中国社会科学网讯　春意盎然，满城茶香。贵州省黎平县是“全国重点产茶县”“中国名茶之乡”，全县投产茶园面积达20余万亩，一片连着一片的绿色茶地是该县绿色崛起的宝贵资源，如今更是成了当地贫困群众和易地搬迁群众就业增收脱贫的好去处。

　　杨迁云100元、潘应芝100元、吴远香120元……黎平县天益茶场负责人正为采茶工们发放一天的采茶费用。

　　“疫情期间有份工作不容易，我家里有老人一时出不去，好在县里把岗位送到了搬迁点，我现在采茶平均每天能赚100元左右，感谢党的好政策”黎平县何家庄移民安置户吴远香高兴地说道。 

　　疫情发生以来，黎平县坚持把稳就业保民生工作，作为打赢疫情防控和脱贫攻坚两场战役的重要举措，始终围绕多渠道促进群众就业增收，明思路、搭平台、强举措。当前重点发挥县域茶产业优势，积极组织农民深入满山遍野的茶园、茶地实现就近就业增收。

　　就业是促进脱贫攻坚的重要举措，疫情有效控制后，为群众特别是贫困户和易地扶贫搬迁户提供精准、高质量的就业服务是人社部门的应尽之责，在积极组织近9万余劳动力按期返岗就业的基础上，我们目前主要根据县内茶产业、林下经济体和坝区经济体用人需求，全力引导动员群众到涉农产业重点是茶产业实现就业。黎平县就业局局长石留昌介绍到。

　　该县充分发挥驻村第一书记、驻村干部、网格员的接地优势，逐村逐户全面排查未能到县外务工建档立卡贫困户和易地扶贫搬迁户劳动力的就业能力和就业意愿，建立求职意愿台帐。同时，统筹县内人力资源公司和茶叶部门、茶叶农村合作社力量，按照人社部门牵头组织，人资公司岗位服务、茶叶部门和合作社有效吸纳、群众积极参与的形式，构建了人社部门+人资公司+茶叶部门+合作社+群众的就业增收模式，有力组织以建档立卡贫困户和易地扶贫搬迁户劳动力为主体的广大农民群众通过茶产业有就业、有收入，巩固脱贫成效。

　　“县里茶园面积大，需工量也大，2月15号开始我们就把岗位通过‘黎平就业微信群’、海报、广播等线上线下相结合的形式第一时间发送给老百姓，3月份以来我们公司已组织兰溪谷、挂榜、何家庄等安置点的贫困和移民群众400余人到茶地就业了”。黎平和兴人力资源服务有限公司负责人石和昌介绍到。

　　今年以来，该县累计组织9.5万人通过茶产业和种养殖业等涉农产业实现就业，其中常住人口基本为移民的龙形街道目前就已组建劳务服务队41支，其中采茶服务队近900人，已到各茶厂采茶344人。